7月3日，千信外经贸集团党委委员、纪委书记、监察专员赵福军，纪委副书记、第一纪检监察室主任张震一行到三峰港务调研指导工作。

调研组一行深入三峰港务生产作业现场，详细了解了港口的生产运营、装卸工艺、安全管理等情况。随后在三峰港务一楼会议室召开座谈会，听取三峰港务经营班子关于生产经营、党的建设、风险防控、案例分析、巡察整改、纪检监察工作的汇报，就业务拓展、资产管理、工程建设、物资采购、设备养护、业务外包等重大事项决策情况进行了深入交流和广泛探讨。  

听取汇报后，赵福军书记对三峰港务干部职工在推动企业改革发展上付出的艰辛努力给予肯定，他强调，抓好纪检监察工作与业务工作具有一致性，“不冤枉一个好人，不放过一个坏人”，工作的目的是为企业高质量发展清障护航，营造风清气正的政治生态和健康向上的优质环境。

结合三峰港务经营现状，针对企业发展面临的风险和难题，赵福军书记对下阶段工作提出四点指导意见：

一是要聚焦主责主业，以专业化的物流服务作为核心竞争力，着力打造一支高素质的经营团队，持续提升盈利能力和发展优势，在市场上立稳立足。要站在集团战略全局，明确自身定位，在供应链集成服务和在内外贸易中找准发力点，为“链”而谋，聚“链”成势，拓展业务合作朋友圈，加强资源整合与优势互补，发挥好物流链“链主”作用；

二是要进一步优化制度机制，学习《中共中央办公厅、国务院办公厅关于完善中国特色现代企业制度的意见》，借鉴周边的民营港口的优秀的管理方法，使企业营销、决策、管理与市场经济更加贴合，提高企业效率活力；

三是要发挥好绩效考核“指挥棒”作用，使在工作中出了力、流了汗、干出成绩的员工得到认可，激励先进、弘扬正气，让职工以企业为荣，企业以职工为荣；

四是要加快港口数智赋能，为集团提供安全专业高效物流服务，并通过开展行业交流、项目合作、教育培训等途径，培养一批物流领域的行家里手。

在推动公司改革发展、止损治亏的道路上，三峰港务全体党员干部职工将始终绷紧廉洁自律这根弦，牢记纪律作风“100-1=0”的道理，树立廉洁“一失万无”的底线思维，坚决不碰“红线”、不破“底线”，守得住根本，经得住考验，走出一条科学、规范、高效、廉洁的管理之路。